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jsjfxx 发表于 2009-2-8 10:41:56

教师绩效考核细则教师节前将出台　

         教育部于日前下发《关于做好义务教育学校教师绩效考核工作的指导意见》，明确教师绩效考核的具体内容。省教育厅相关负责人昨日表示，根据教育部意见，江苏的考核细则将于教师节前出台。

　　据了解，教育部“意见”中，教师绩效考核的内容主要是：教师履行《义务教育法》、《教师法》、《教育法》等法律法规规定的教师法定职责，以及完成学校规定的岗位职责和工作任务的实绩，包括师德和教育教学、从事班主任工作。

　　目前江苏有专任教师75.96万人（不包括退休人员及非教师岗位职工），其中义务教育阶段教师占到58%，算下来约44万人。江苏省教育厅人事处相关负责人透露说，根据教育部下发的指导意见，江苏的考核细则正在制定中，预计教师节前可出台。这位负责人告诉记者，由于各地财政水平不尽相同，目前江苏正在对绩效工资标准进行调研，以县区为单位统计标准，确保义务教育教师平均工资水平不低于当地公务员平均工资水平。

jsjfxx 发表于 2009-2-8 11:00:49

盼早出台，早兑现！！！

jscqx 发表于 2009-2-8 12:38:26

期待中:victory:

升级中。。。 发表于 2009-2-8 15:27:16

期待中:victory: :victory:

刘祥 发表于 2009-2-8 18:34:08

应该早出台

zxr_czjzy 发表于 2009-2-8 20:29:33

真是晚呀,办个事拖拖拖拉拉的!

海阳 发表于 2009-2-9 04:17:52

盼！盼盼！！盼盼盼！！！

志清意远 发表于 2009-2-9 08:35:57

我想最迟教师节前应该颁布.

泰坦尼克 发表于 2009-2-9 13:56:53

盼早出台，早兑现！！！

小荷 发表于 2009-2-10 16:57:58

期待

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